Conferencia Anual de la RICG 2019 (Red Interamericana de Compras Gubernamentales).

Mujer Exportadora asistió como ponente invitada a la Conferencia Anual de la RICG 2019 (Red Interamericana de Compras Gubernamentales) en República Dominicana.

Desde el 2012 se ha impulsado en República Dominicana un proceso de análisis y promoción del mercado público, enfocado a las micro, pequeñas y medianas empresas; en especial a las lideradas por mujeres, liderado por la Directora General Contrataciones Públicas Yokasta Guzmán , lanzando desde este mismo año el presupuesto del Gobierno con perspectiva de género como instrumento de equidad.

En República Dominicana el 20% del presupuesto, con poder transformador, es la cuota establecida por ley para las mipymes y mujeres siguiendo, según Yokasta, el sistema de acción positiva que ya existe en Estados Unidos desde 1953 “donde hay dinero público debe haber inclusión”

En estos 7 años se ha pasado de 9.000 proveedores del Estado a 83.000 (30% de participación de mujeres), con un crecimiento exponencial de más del mil por ciento en comparación con el crecimiento que hubo en los años del 2005 al 2012.

Se trata de una buena práctica internacional en el acceso de las mujeres a la contratación pública y que la UE debería implementar, mediante la incorporación de políticas de compras preferenciales para las mujeres, desagregar licitaciones, reducir los umbrales de licitación, mejorar el acceso a la información, reducir los costos de licitación o favorecer la contratación electrónica.

Medidas que realiza La Dirección General de Contrataciones Públicas (DGCP) como institución encargada de garantizar la transparencia e igualdad de oportunidades en las adquisiciones realizadas por el Estado Dominicano, poniendo un gran énfasis en la participación de las mujeres, las MIPYMEs y la sociedad civil.

¡Felicitaciones amiga Yokasta por la gran labor lograda en tu bonito país!

Mujer Exportadora se va a República Dominicana

Hasta el jueves 31 no podré contestar con la misma intensidad a los mensajes e iniciativas que me compartís desde Mujer Exportadora, ya que estaré disfrutando de unos días en República Dominicana participando como ponente en la Conferencia Anual de la RICG 2019 (Red Interamericana de Compras Gubernamentales). Espero hacer muchos nuevos e interesantes contactos y aprender sobre buenas prácticas internacionales en el área de la contratación pública.

Café – Debate con la Comisiaria Europea Cecilia Malmström

Ayer martes, con motivo de la visita a Madrid de la Comisaria Europea, Cecilia Malmström, Responsable de Comercio, Mujer Exportadora participó en un café/debate con un grupo reducido de mujeres empresarias.

Los estudios nos demuestran que la participación de las mujeres en actividades ligadas al comercio exterior está por debajo de la presencia media de las mujeres en el conjunto de los sectores económicos. Por ello, en el café se plantearon consejos y experiencias para conseguir una mayor participación de las mujeres en la economía, sobre todo para su participación en el comercio y las empresas.

Se constató la falta de datos desagregados por sexo, estadísticas, programas específicos, sensibilización, acceso a licitaciones públicas, acceso a contratación privada, networking…

Finalmente, la comisaria se llevó un ejemplar del estudio realizado por Mujer Exportadora para el Instituto de la Mujer sobre buenas prácticas internacionales en apoyo a la mujer en el comercio internacional, ya que insistió en lo necesario de este estudio para poder implantar con posterioridad acciones nacionales.

La importancia de un Plan Estratégico nacional para la Internacionalización del Emprendimiento Femenino

Por un lado, el crecimiento de autónomos en España es en femenino. Las mujeres autónomas están siendo las protagonistas de la recuperación económica y la generación de empleo.

Según el último informe de ATA, aunque siguen predominando los hombres (64,5%) del total de 3.287.449 de autónomos que había en España a fecha del último 30 de junio, cada vez son más las mujeres que optan por darse de alta en el RETA. Así, de las nuevas altas registradas en el primer semestre del año, el 51,7% correspondían a mujeres, frente a un 48,3% de varones. Ello implica un crecimiento del 1,5% a lo largo del primer semestre frente al 0,8% registrado por los varones.

Y, por otro lado, no hay que olvidar que en el mundo del emprendimiento en su conjunto también se habla en femenino.

“El emprendimiento constituye un importante motor de crecimiento económico y creación de empleo, haciendo que la economía sea más competitiva e innovadora”, tal como se recoge en la Comunicación de la Comisión al Parlamento, al Comité Económico y Social Europeo y al Comité de las Regiones sobre el Plan de Acción sobre el Emprendimiento 2020 “Relanzar el Espíritu Emprendedor en Europa” (COM 2012/795, de 9.1.2013).

Sin embrago, cerca del 80% de las emprendedoras no se plantea la internacionalización por cuestiones adicionales como la aversión al riesgo, mayores dificultades para acceder a financiación o la menor dimensión de la empresa. La internacionalización todavía es un reto para muchos de los negocios puestos en marcha por mujeres.

Office worker holding globe

Por lo tanto, el talento femenino es un gran activo para el crecimiento de la economía y la internacionalización es una gran oportunidad y tenemos que aprovecharla.

Por ello se hace necesario un Plan Estratégico nacional para la internacionalización del emprendimiento femenino QUE:

  • mejore y fortalezca nuestro ecosistema emprendedor femenino.
  • incluya entre sus finalidades la de contribuir a superar las barreras que las emprendedoras tienen para salir al exterior, facilitando herramientas útiles y enfocadas hacia sus necesidades específicas.
  • haga crecer a las empresas que lideran las mujeres y crear nuevas oportunidades de negocio mediante el desarrollo de programas que, a través de sus diferentes políticas de formación, financiación, empleo o innovación, específicos de apoyo en su internacionalización, en favor de las iniciativas empresariales en cualquiera de sus fases de internacionalización.
  • sea elaborado a través de un procedimiento ampliamente participativo que implique a toda la administración, entidades y personas del ecosistema emprendedor y de la promoción del comercio exterior para trabajar colectivamente con una visión de futuro común, mejorando y fortaleciendo el ecosistema emprendedor femenino.
  • determine medidas concretas y alcanzables que faciliten el empoderamiento de las emprendedoras y empresarias y que generen cambios en la percepción del conjunto de la sociedad sobre el emprendimiento y la presencia femenina en el mundo empresarial.

En definitiva, necesitamos un Plan Estratégico para que se avance en la consecución real y efectiva de la igualdad de mujeres y hombres, promoviendo la internacionalización a través de nuevos modelos de desarrollo y cooperación empresarial específico para las mujeres.

Emprendimiento Femenino y Comercio Internacional

La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres o Ley de Igualdad (LOIMH) tenía como uno de los objetivos el conseguir un 40 % de mujeres en los Consejos de las empresas. Desde 2008 esta proporción apenas ha variado, situándose este año en el 12,89 %. Otro objetivo era que las empresas elaboraran un Plan de Igualdad, es decir, un conjunto de medidas orientadas a mejorar las oportunidades de las mujeres: sólo el 25 % de las empresas sin obligación legal de cumplir con la Ley de Igualdad tienen un 40 % de mujeres. Según el estudio sobre Empresarios individuales realizado por INFORMA D&B S.A.U las mujeres representan el 35,18 % de los de los 1,6 millones de autónomos censados en España.

Como en los casos de Consejos de administración y de puestos de dirección, la tasa de emprendimiento femenino es relativamente baja si la comparamos con su participación en la población activa. También existen diferencias importantes según la localización y los sectores de actividad: las mayores tasas de mujeres autónomas se encuentran en Asturias y Galicia. En números absolutos Andalucía es la que reúne más autónomas, 104.104, seguida de Cataluña con 93.978. Los sectores con mayor representación son Otros servicios, Sanidad y educación (65%, 62% y 56% respectivamente).

A pesar de que las empresas propiedad de mujeres representan más del 40% de las micro, pequeñas y medianas empresas (MIPYME) del mundo, sin embargo, están menos presentes en los sectores de “alto impacto económico” como la construcción (en España no llegan al 3%), el transporte, el almacenamiento, la fabricación y el comercio mayorista. De hecho, en algunas economías, la proporción de MIPYME propiedad de mujeres varía de solo 3% a 18% en estos sectores.

Woman engineer at site construction

Respecto al comercio internacional en Europa no representan ni el 14 % de las exportaciones.

Las empresas propiedad de mujeres carecen de acceso a la financiación en comparación con sus competidores propiedad de hombres, lo que coloca a las empresas propiedad de mujeres en desventaja. Suelen ser más pequeñas que sus competidores propiedad de hombres, con menos experiencia y menos recursos a los que recurrir.

Como ya sabemos, una mayor participación de las mujeres en la economía y en el comercio internacional impulsa el crecimiento económico del país, a la vez que lo hace más inclusivo.

Pero hoy no existe una economía en la que las mujeres tengan el mismo nivel económico que los hombres. En el comercio, aún menos.

Una forma de ayudar a reequilibrar la desigualdad es mediante la adquisición de empresas propiedad de mujeres exportadoras. No se trata solo de crear más oportunidades para las mujeres: se trata de crear sociedades que sean iguales, más justas y de garantizar un futuro que sea más inclusivo económicamente.

Mujer e Internacionalizacion de la Economía Española

El 23 de julio Mujer exportadora participó en la reunión organizada por la Secretaría de Estado (Ministerio de Industria, Comercio y Turismo,) sobre el papel de la mujer en la internacionalización de la economía española, en la cual se adquirieron compromisos  y las tareas a realizar conforme al PLAN DE ACCIÓN PARA LA INTERNACIONALIZACIÓN DE LA ECONOMÍA española y en  Cumplimiento de la Ley de Igualdad.

La mención a la mujer e internacionalización se encuentra recogida en el punto 1.7 del Plan de Acción:

1.7 Fomentar e incentivar la participación de mujeres en los programas gubernamentales establecidos para apoyar la internacionalización y estudiar los factores que pueden obstaculizar el emprendimiento internacional femenino para, en su caso, poner en marcha programas específicos.

Se aumentará la información, teoría y trabajo de investigación y de coordinación para entender mejor los factores que favorecen y obstaculizan el emprendimiento internacional femenino.”

A la espera de que con esta iniciativa se pueda llegar a solventar los obstáculos con los que nos encontramos las mujeres  y consigamos los apoyos necesarios para facilitar nuestra internacionalización, Mujer Exportadora, como empresaria exportadora y conocedora de las barreras a las que nos enfrentamos, aportará lo necesario para que se materialice en  acciones esta oportunidad.

La Ruta de la Exportación de SheTrades

Como ya sabéis, SheTrades es la plataforma colaborativa para empresarias del Centro de Comercio Internacional que tiene como objetivo conectar a3 millones de mujerespara 2021.

El 17 de mayo fue la primera convocatoria del SheTrades Partners´ Call, iniciativa que surge de la necesidad de reunir a las empresas del sector privado y a las instituciones, para obtener datos actuales sobre los avances, eventos empresariales, intercambiar las mejores prácticas e identificar oportunidades para una mayor colaboración en la temática de mujer y comercio internacional.

Mujer Exportadora como invitada a las  ITC SheTrades Partners Calls mensuales tiene el placer de animaros a participar en la primera serie de Webinars gratuitos en español que el Centro de Comercio Internacional pone a nuestra disposición.

Esta primera serie de Webinar se denomina La Ruta de la Exportación.

  1. Las mujeres en el comercio y en los mercados internacionales – 30.07.2019
  2. Competitividad, Liderazgo y Gerencia (gerencia estratégica) – 06.08.2019
  3. ¿Qué es exportar? – requerimientos, como prepararse – 20.08.2019
  4. Demostrando Calidad y Sostenibilidad a través de Estándares – 03.09.2019
  5. Financiamiento de Capital de Trabajo e Inversión – 17.09.2019
  6. Estrategias de Marketing y Comunicación – 01.10.2019
  7. Cómo crear una página web para negocios. – 15.10.2019
  8. Aspectos Legales del Comercio International – 29.10.2019
  9. Negociación con personas de otras culturas – 12.11.2019
  10. Sustentabilidad estratégica, clave de éxito – 26.11.2019

¡Regístrate para participar en la primera serie de Webinars ofrecidos por el programa SheTrades!

Regístrate aquí:  http://es4b.org/app/view.php?id=202224

El primer webinar de la serie es “Las mujeres en el comercio y en los mercados internacionales” se realizará el martes 30 de julio a las 16:00 p.m. (Ginebra). 

Las participantes registradas recibirán un enlace a la sesión de Webex antes de cada webinar.

¡¡Seguro que van a ser de gran utilidad!!

Beneficios de las Redes de Empoderamiento Femenino

Mujer Exportadora ha regresado de Cuba tras la realización de dos talleres organizados por la Cámara de Comercio de Cuba  en el marco del Programa Al – Invest 5.0, financiado por la Comisión Europea y coordinado por CAINCO. El primero sobre plataformas de inteligencia competitiva y el segundo sobre la importancia de las redes virtuales colaborativas para el empoderamiento femenino, que podemos resumir en los siguientes beneficios que aportan a:

Gobiernos:

  • Mayor impacto a través de la acción coordinada al alinear las iniciativas nacionales y locales en el empoderamiento económico de las mujeres.
  • Mayor visibilidad y credibilidad para atraer nuevas asociaciones y fondos.
  • Sostenibilidad e impacto a largo plazo.

Instituciones:

  • Mayores capacidades para brindar servicios a mujeres empresarias.
  • Mayor visibilidad Mujeres empresarias.
  • Reglas del juego para la cooperación del sector privado.

Empresarias:

  • Mayores oportunidades de networking con otras empresarias, compradores e inversores.
  • Ampliación de conocimiento a través de la mejora de la competitividad técnica y conocimientos de mercado.
  • Oportunidades de crecimiento económico a través de B2Bs, ferias comerciales.
  • Sostenibilidad e impacto a largo plazo.

Y como bien sabemos el comercio internacional ayuda al empoderamiento económico  de las mujeres contribuyendo a la equidad de género.

Finalmente, cabe destacar que en Equidad de Género, Cuba cierra completamente su brecha de género en las mujeres en el parlamento y se sitúa en la posición 23 (frente al puesto 29 de España) según el ránking The Global Gender Gap 2018 de WEF (World Economic Forum).

¡Felicidades amigas cubanas!

¡Mujer Exportadora se va a Cuba!

Estimad@s lector@s,

Esta semana no podré contestar con la misma intensidad a los mensajes e iniciativas que me compartís desde Mujer Exportadora, ya que estaré disfrutando de una semana en Cuba impartiendo una serie de talleres de Inteligencia Comercial y apoyando la creación de plataformas colaborativas para mujeres exportadoras. Estos talleres están organizados por la Cámara de Comercio de Cuba  en el marco del Programa Al – Invest 5.0, financiado por la Comisión Europea y coordinado por la Cámara de Industria, Comercio, Servicios y Turismo de Santa Cruz, Bolivia (CAINCO).

Espero que tras esta nueva experiencia vuelva con un montón de información y nuevas temáticas de apoyo para todas vosotras, así como interesantes nuevos contactos y poder ampliar nuestra red también en nuevos mercados.

¡¡Tercer Aniversario Mujer Exportadora!!

Pues sí, cómo pasa el tiempo! Este mes MUJER EXPORTADORA cumple tres años, con 100 entradas en su blog, publicaciones, talleres, conferencias, webinars y congresos en apoyo a la internacionalización de las mujeres:

Tras un primer año de presentación de la iniciativa a importantes instituciones y asociaciones nacionales e internacionales (Estambul, La Haya, Ginebra, Bruselas, Luxemburgo y Asunción) y de haber tenido el placer de conocer a mujeres que están realizando una fantástica labor y también hombres con actitudes sorprendentemente positivas hacia esta temática.

El segundo año Mujer Exportadora fue impulsada principalmente por la elaboración del primer Benchmarking de buenas prácticas internacionales en relación al comercio internacional y género para IMIO España, gracias a la confianza depositada por Begoña Suárez, Subdirectora General para el Emprendimiento. Testigo recogido por Teresa Vigón, Directora General de Asturex, con el lanzamiento del primer y exitoso Taller sobre Negociación Internacional y Género, que Mujer Exportadora estrenó en Oviedo. También hemos participado en diferentes eventos: LIFEM, Academy 2018 Costa Rica invitada como ponente internacional,  On-line Educa Berlin y SheTrades Liverpool.

Y este tercer año Mujer Exportadora sigue participando como asesora virtual en Comercio Internacional del grupo de mujeres de la organización canadiense GroYourBiz y colaborando en las convocatorias mensuales de SheTrades Partners’ Calls del CCI. También ha realizado talleres de Negociación Internacional y Género de la mano de la Cámara de Comercio de Huesca, de las Cooperativas Agro-alimentarias Castilla-La Mancha, IPEX, …

El evento “MUJER Y COMERCIO INTERNACIONAL, UNA INTEGRACIÓN INDISPENSABLE PARA AUMENTAR LA COMPETITIVIDAD”, en la sede de la Comisión Europea en Madrid inaugurado por la Ministra Maroto Reyes y compartiendo con excelentes ponentes y moderadoras de mesas como la directora del CCI, María Peña Consejera Delegada de ICEX e Inmaculada Riera, Directora General de la Cámara de Comercio de España quizás haya sido el punto de inflexión del reconocimiento nacional a la importancia de la temática defendida por la iniciativa Mujer Exportadora.  Y la puesta en marcha de la primera plataforma colaborativa para la internacionalización de las mujeres  por el Instituto de Promoción Exterior de Castilla – La Mancha (IPEX) bajo el Programa Internacionaliza Mujeres ha sido otra de las mayores satisfacciones de este año.

Esto es solo es una pequeña aportación para apoyar a las mujeres en el comercio internacional, pero mucho más está por llegar y todo ello.

¡GRACIAS A VUESTRO APOYO!